Компания, которая создает B2B продукт для общения бизнеса с клиентами через мессенджеры, в поиске QA инженера.
Рекрутинговое агентство DigitalHR
Горячие вакансии
-
An American HRTech startup is looking for full-time leader (partner) with the right “genius zone” to build a world-class product function.
-
Ведущий маркетплейс аутсорсинга линейного персонала в поиске главного операционного директора.
10 лет работы
1 440 закрытых вакансий
Более 100 тысяч отобранных резюме в базе
Закрываем вакансию в среднем за 30 дней
«Не бывает плохих кандидатов или компаний — они могут просто не подходить друг другу. Все компании разные — как и все люди. Важно не забывать об этом. Наша миссия: соединять сердца компаний и кандидатов. Мы работаем для того, чтобы максимально оптимизировать процесс поиска необходимого кандидата или компании, мы экономим ваше время и избавляем от переживаний»
Екатерина Гаврилова,
Основатель рекрутингового агентства DigitalHR
Основатель рекрутингового агентства DigitalHR
Добавлено: 18/07/2023
207
В процессе найма мы столкнулись с ограничениями, которые связаны с поиском senior-специалистов на зарубежном рынке. Решили подробно рассказать, как это было. А в конце поделимся несколькими выводами, которые помогут упростить процессы в глобальном найме.
-
Как руководителям обеспечить управление командой в периоды нестабильностиДобавлено: 05/07/2023172 -
Искусство нахождения редких Python разработчиков: советы от DigitalHRДобавлено: 19/05/2023342 -
В поисках DevOps разработчиков: эффективные стратегии от DigitalHRДобавлено: 19/05/2023310 -
Как сделать ваше описание вакансии непривлекательным: стоп-фразы, которые следует избегатьДобавлено: 19/05/2023387
