Перенесена в архив: User Acquisition Manager
Отправить резюме
О вакансии
Топ 3 компаний в сфере onlinetravel в поисках User Acquisition Manager, который поможет команде маркетинга масштабировать привлечение пользователей в мобильное приложение и на сайт.
Команда в поиске UA c опытом работы с b2c мобильными приложениями на стороне рекламодателя или агентства.
Вам предстоит тестировать большое количество гипотез, участвовать в доработке сквозной аналитики по части performance маркетинга, а также управлять подрядчиками по закупке трафика.
Что нужно будет делать:
- Запускать и контролировать рекламные кампании в Vk, Яндекс Директ, мобильных платформах и сетках (inn-app, DSP, сторы) с помощью подрядчиков.
- Анализировать эффективность рекламных кампаний, а также искать пути их оптимизации.
- Активно погружаться в трекинг маркетинговых метрик (ЯМетрика, AppMetrica), сбор отчетов и их анализ.
- Постоянно генерировать и проверять гипотезы для привлечения новых клиентов/удержания старых.
- Ставить задачи текущему агентству, искать новых подрядчиков и новые каналы.
Команда ждет, что вы:
- Имеете опыт работы с продвижением мобильных приложений в агентстве или на стороне b2c продукта от 2 лет.
- Практическое знание Google Analytics, Яндекс Метрика, AppsFlyer, AppMetrica.
- Обладаете глубокими знаниями работы актуальных рекламных систем/сетей Яндекс/Vk, мобильных рекламных сетей, в том числе опыт работы руками.
- Можете поделится своими успешными кейсами продвижения массовых (100к+ установок) мобильных приложений.
- Владеете хорошими аналитическими способностями, умеете структурировать проблему и строить аргументацию на цифрах.
Будет плюсом:
- Опыт работы в сфере travel.
- Опыт работы с programmatic сетями/DSP.
Команда предлагает:
- Гибридную или удаленную работу, при желании можно посещать офис в Москве или Туле.
- Возможность повлиять на рост бизнеса, где уже выстроена сквозная аналитика с момента попадания пользователя на сайт / приложение до исполненного заказа в CRM.
- Сильная продуктовая команда и команда разработки и клиентского сервиса, готовые помочь команде маркетинга.
- Корпоративные скидки от партнеров на спорт, путешествия, одежду и изучение английского языка.
- Выделенный маркетинговый бюджет на эксперименты.
Вас ждет общение с рекрутером DigitalHR, и 2 этапа общения с командой.
Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency.