Перенесена в архив: TeamLead

Отправить резюме

О вакансии

В команду, специализирующуюся на разработке сервиса для проведения сделок с недвижимостью, нужен TeamLead.

В понимании компании TeamLead - это лидер небольшой команды разработки внутри компании, который умеет быстро разбираться в чужом коде и конструктивно с ним работать, быстро осваивает новые технологии, активно рассматриваете готовые решения. Для вас это означает полную и самостоятельную поддержку рабочего процесса, ответственность за качество кода и юзабилити; обязанность вести процесс разработки всей функциональной части продукта.

Обязанности:

  • Участие в разработке архитектуры с целью обеспечения максимизации быстродействия клиентской части web-проекта и его  надежности и отказоустойчивости.
  • Тестирование разрабатываемого кода;
  • Участие в документировании программного кода;
  • Участие в процессе планирования разработки программного обеспечения.
  • Оценка трудоемкости задач;
  • Участиев выборе и согласовании оптимального решения задач.

Требования к знаниям:

  • Java 7,8;
  • Spring 4;
  • JPA / Hibernate / JDBC;
  • RESTful WS / SOAP;
  • Apache Tomcat / JBoss WildFly;
  • MySQL / MS SQL / Oracle / MongoDB;
  • Angular;
  • Maven;
  • Gulp;
  • Методология разработки: Scrum, реже Kanban, очень редко Waterfall;
  • Своевременное тестирование кода, с использованием unit-tests, TDD, BDD.

Условия:

  • Конкурентная заработная плата по результатам интервью;
  • Agile подход к планированию и проектированию задач;
  • Ориентация на сотрудников компании;
  • Высокий уровень профессионализма участников команды;
  • Отсутствие бюрократии;
  • Восьмичасовой график работы (начало рабочего дня по договоренности);
  • Оформление согласно ТК РФ.

Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • Компания, создающая развлекательное и образовательное приложение для детей, в поиске Senior Node.JS разработчика.


    Предстоит:

    • Разрабатывать серверную часть игры. Бэкэнд приложения - это движок полноценной онлайн игры с уровнями, прокачкой и разными игровыми и неигровыми модулями.
    • Создавать архитектуру вместе с CTO.

     

    Что требуется:

    • 2+ года работы с Node.JS. В идеале работа с koa/nest.
    • Круто разбираться в vanilla JavaScript.
    • Знание MySQL (или в целом SQL на хорошем уровне).
    • Опыт интеграции и работы со сторонними API (Google Cloud, AWS).
    • Понимание NoSQL БД.

     

    Пригодится:

    • Опыт работы с TypeScript.
    • Опыт работы с сокетами.
    • Опыт работы с Unity / C#.
    • Опыт работы в геймдеве.

     

    Компания предлагает:

    • Возможность реализовывать собственные идеи и прямо влиять на развитие продукта, взаимодействуя напрямую с фаундерами.
    • Возможность полностью удаленной работы или классный офис в Москве.
    • Гибкий график работы.
    • Белую оплату. Возможна оплата, защищенная от валютных колебаний. Обязательны опционы для ключевых сотрудников.
    • Оплачиваемые отпуска, больничные.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru Telegram @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Новый стартап по разработке виртуального друга и няни в поисках JavaScript разработчика. 


    Вам предстоит:

    • Разрабатывать всю родительскую часть игры.
    • Участвовать в доработках бэкэнда.

     

    Что требуется:

    • 3+ года работы с JavaScript.
    • Круто разбираться в vanilla JavaScript.
    • Знание HTML/DOM/CSS.
    • Понимание правил работы JS в браузере - сэндбоксы, айфреймы, throttling и вот это все.
    • Понимание SQL.

     

    Пригодится:

    • Умение верстать. Вам не потребуется верстать HTML, однако плюсом было бы умение внести правки без подключения других.
    • Опыт работы с Unity / C#.
    • Разбираться в UX/UI.
    • Опыт работы в геймдеве.
    • Технический английский.

     

    Мы предлагаем:

    • Создание единорога. Мы рады тем, кто хочет реализовывать собственные идеи и прямо влиять на развитие продукта, взаимодействуя напрямую с фаундерами.
    • Удаленная работа или в офисе (м. Маяковская), по желанию.
    • Гибкий график работы.
    • Белую оплату. Возможна оплата, защищенная от валютных колебаний. Обязательны опционы для ключевых сотрудников.
    • Оплачиваемые отпуска, больничные.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru Telegram @DigitalHRAgency

    Подробнее