Перенесена в архив: Старший менеджер по продажам

Отправить резюме

О вакансии

Вакансия открыта в компании, которая осуществляет доставку конструктора еды: ингредиенты и инструкции, позволяющие быстро готовить вкусные и полезные блюда.

Кого ищет компания:

  • Позиция для тех, кто готов отвечать за зону своей ответственности и достигать целей.
  • Реальный карьерный рост.

Что нужно делать:

  • Нужно будет звонить клиентам по теплой базе, которая организуется силами отдела маркетинга и рекламы. Компания продаёт программы питания тем, кто в них заинтересован и ищет сотрудника, стремящегося строить долгосрочные отношения с клиентами.
  • Кроме личных продаж, необходимо обучать, наставлять и тренировать своих младших коллег (в подчинении предполагается 2-3 человека). Развивать их навыки и наблюдать за результатом.
  • Решать множество нестандартных ситуаций, располагать людей к себе и становиться для них лучшим другом. Творческий подход и готовность адаптироваться под эмоциональный стиль клиента необходимы.
  • Желать расти и развиваться! Компании нужны люди, которые готовы развиваться вместе с ней. Для этого предоставляет зону ответственности, внешнее обучение и сильных руководителей. 

Условия:

  • Испытательный срок 3 месяца, после прохождения которого компенсация вашего труда приятно увеличится.
  • Уютный офис рядом со станцией метро Менделеевская (2 минуты пешком).
  • Стандартный график с 10.00 до 19.00.
  • Приятная атмосфера, улыбки, печенье и тапочки.

Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • Международный стартап, платформа по созданию и обмену коротких мобильных видео, в поиске Account manager.


    Чем предстоит заниматься: 

    • Управлять и развивать отношения с рекламодателями различного уровня.
    • Координировать внутреннюю команду по продукту, рекламе, исследованиям, разработке и т.д.
    • Контролировать и анализировать рекламные кампании и инициировать идеи и меры по их оптимизации.
    • Напрямую взаимодействовать с командой разработки и поддержки для устранения проблем клиентов.
    • Управлять рекламными кампаниями, их настройкой и оптимизацией. Анализировать эффективность кампаний, используя полученные данные для предложения клиенту новых идей по ходу проекта,  а также для улучшения самого продукта.
    • Проводить анализ рынка, быть в курсе новых возможностей, делиться своей экспертизой с клиентами, являясь для них маркетинговым консультантом их бизнеса.

     

    Идеальный кандидат:

    • Имеет успешный опыт аккаунтинга (3-5 лет) и медиабаинга для клиентов в digital-маркетинге (опыт работы в агентстве является большим плюсом).
    • Умеет управлять performance-рекламными кампаниями и глубоко понимать проблемы клиентов в продвижении. Поэтому необходимо обладать основными аналитическими инструментами в performance-маркетинге для оценки эффективности кампаний и предложения новых мер для ее повышения.
    • Имеет опыт работы с кросс-функциональными командами и понимает особенности рекламного рынка России и СНГ.
    • Владеет хорошим уровнем английского языка для коммуникации с командой, а также самостоятелен и инициативен, так как структура предполагает активное участие в развитии продукта.

     

    Компания предлагает:

    • Возможность поработать в международной команде, которая привлекает одних из лучших специалистов по всему миру.
    • Понятный и эффективный с точки зрения рекламных размещений продукт.
    • Прозрачную и понятную систему мотивации, которая дает возможность влиять на свой доход.

     

    Вас ждут встречи с рекрутером DigitalHR, а затем 3 этапа в компании.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Маркетинговая SaaS-платформа, один из лидеров российского E-commerce, в поиске Account manager.


    Команда ждет человека с опытом в маркетинге, преимущественно в Performance, который понимает, как найти подход к самым разным клиентам, услышать их проблемы и потребности. 

    Идеальный кандидат знает специфику рекламного рынка и основные инструменты digital performance-маркетинга, внимателен к деталям и не боится многозадачности.

     

    Чем предстоит заниматься:

    • Разрабатывать и подготавливать стратегии по размещению клиентов  на основании брифов, с учетом специфики каждого бизнес-направления.
    • Согласовать медиаплана с клиентом и площадками.
    • Настраивать и запускать рекламные кампании в интерфейсе.
    • Контролировать соблюдение медиабюджета клиента.
    • Анализировать эффективности прошедших рекламных кампаний совместно с командой аналитики.
    • Подготавливать презентации и отчеты с обоснованием подходов к планированию рекламных кампаний  на новый отчетный период.
    • Взаимодействовать с финансовым отделом в рамках проведения рекламных кампаний,  а также с клиентами и площадками по новым продуктам.

     

    Что команда хочет видеть в кандидате:

    • Опыт работы в качестве Senior медиапленнера/стратега, который понимает основные инструменты digital performance-маркетинга, технологии и метрики (CPM, CPC, CPA, CTR, ROI, ROMI, ROAS и прочее).
    • Опыт работы в рекламном агентстве будет преимуществом.
    • Важно хорошее знание систем аналитики Google Analytics и Яндекс.Метрика. 
    • Но самое главное - это ваше умение коммуницировать (устно и письменно), умение нести ответственность за результаты своих проектов и работать в команде.
    • Умение задавать вопросы в нужный момент и не бояться быть проактивным.

     

    Что предлагает компания:

    • Вознаграждение выше рыночного, с возможностью влиять на свой доход.
    • Молодую и дружную команду.
    • Возможность участвовать в развитии продукта.
    • Работу в проекте, захватившем половину рынка E-commerce за пять лет.
    • После работы можно гулять по центру Москвы, офис находится на Тверской.
    • Кофе, фрукты, печеньки, ps4, и многое другое.

     

    Вас ждут встречи с рекрутером DigitalHR, а затем с HRD компании и потенциальным руководителем.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru 

    Подробнее