Перенесена в архив: Руководитель отдела тестирования / QA lead

Отправить резюме
О вакансии
Интернет-аптека №1 ищет к себе в команду QA Lead / Руководителя отдела тестирования.
Обязанности:
- Руководство командой из 12 QA-инженеров и 2 AQA-инженеров.
- Контроль и оптимизация QA/QC - процессов на проекте.
- Взаимодействие с тимлидами команд разработки, а также лидами направлений(Back/Frontend/Mobile).
- Контроль за исполнением приемочного, интеграционного и регрессионного тестирования.
- Расчет метрик эффективности для QA/QC процесса/частей процесса.
- Расчет метрик эффективности для процесса автоматизации тестирования.
- Оценка и расчет метрик эффективности для сотрудников.
- Развитие сотрудников.
- Найм новых сотрудников.
- Онбординг и подбор ментора для новых сотрудников.
Требования:
- Опыт руководства командой/отделом тестирования(желательно от 5 человек).
- Хорошее знание теории и методологии тестирования, умение применять её на практике для определения стратегии тестирования и оптимизации процесса.
- Уверенный опыт в тест-документации, тест-аналитике, тест-планировании.
- Понимание SDLC, его специфики построения в различных методологиях(в частности в Kanban), и особенностей построения в нем QA-процесса.
- Знание специфики тестирования веб-приложений.
- Знание специфики тестирования мобильных приложений iOS и Android.
- Знание инструментов тестирования, умение применять их на практике и оценивать их эффективность(devtools, postman, сниферы, Browser Stack).
- Опыт работы с Html, CSS, XML/JSON, API, Docker, Kibana(желательно Bitrix).
- Опыт работы с JIRA, Testrail.
- Опыт в автоматизации тестирования, опыт управления процессом автоматизации.
Преимущества компании:
- Продуктовая IT/Digital-компания (работают только над своим продуктом и ежедневно его улучшают).
- Прокачка профессиональных скиллов, работа с интересными онлайн-проектами и большими объемами.
- Идеи приветствуются и реализуются, команда проводит эксперименты и всегда развивается.
- Нет ограничений в использовании любых других удобных для вас технологий, которые могли бы решать конкретные задачи компании.
- Не понаслышке знают о том, что такое highload (более 1 млн. хитов в сутки).
- Работа строится по методологии Agile.
- Каждая задача проходит код-ревью.
- Скорость роста заработной платы зависит только от ваших профессиональных навыков и вовлеченности в работу компании.
Условия:
- Работа удаленно или в офисе в стиле "Loft" в 5 мин пешком от м. Кутузовская.
- Полностью "белая" заработная плата (по результатам встречи) и оформление по ТК РФ с первого дня.
- Неограниченные перспективы карьерного и профессионального роста.
- Молодой коллектив из разработчиков, маркетологов и дизайнеров.
- Компания поддерживает соблюдения work-life balance и не приветствует переработки.
- Многие сотрудники работают с основания компании, потому что у нас устойчивый рост в комфортных условиях.
Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru