Перенесена в архив: Product Manager

Отправить резюме

О вакансии

Сервис по доставке обедов ищет Product Manager!

Задачи:

  • Собрать с продукта, маркетинга, IT текущие гипотезы о том, как поднять ретеншн;
  • Приоритизировать гипотезы и запускать с A-B тестами и контролем результатов инициативы;
  • Реализовать и поставить на операционный цикл новые инициативы, повышающие ретеншн;
  • Построить систему аналитики результатов внедренных инициатив.

Требования:

  • Опыт не менее 3х лет;
  • Опыт управления технически сложным продуктом;
  • Умение объединять разные точки зрения и делать из них лучшую;
  • Умение управлять без прямой иерархии - нужно будет делать так, чтобы люди в параллельных подразделениях реализовывали проекты;
  • Стык онлайна и оффлайна - приветствуется желание и опыт и там, и там, потому что инициативы по повышению ретеншена будут связаны как с оффлайн-продуктом, так и с онлайн-составляющей;
  • Любовь к еде.

Условия:

  • Уютный офис в Москве;
  • Достойная зарплата по результатам собеседования;
  • Возможность заниматься любимым делом с продвинутой командой.

Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • Scentbird is American company which offers a subscription to designer scents is looking for Product manager.


    You will work closely with stakeholders, designers, customer support and developers to analyze, concept, prototype, test, and iterate features that will help the team to increase their conversion rate and revenue. 

    This is an opportunity to be an independent Product manager and work with a small team to shape and improve brands: goodhabitskin.com, deckofscarlet.com, confessionsofarebel.com, hellosanctuary.com.

    What you will do: 

    • You have to love conversion optimization and know everything about it.
    • Optimize landing pages and conversion funnels to drive measurable increases in conversion rates and revenue.
    • Conduct qualitative and quantitative research and analysis about users to feed testing, UX and content development.
    • Coordinate and communicate with designers and developers to drive projects forward through design, development, QA and launch.
    • Structure, build and track tests using Mixpanel or other A/B tasting tools.
    • Manage and prioritize multiple tests across company's portfolio of websites.
    • Work with analysts on “data-driven solutions” for a marketing team.
    • Communicate new features to the customer support and company's users.
    • Relentlessly focus on delivering great experiences to company's customers. 
    • Work with design, marketing, customer success to ensure customer delight.
    • Understand user needs and behavior.
    • Manage backlog and own the product processes.
    • Project manage development for new features.

     

    What you will need:

    4+ years of experience in a role turning data into insights which become tests (or action) through analysis, creativity and communication with the following experiences:

    • A/B multivariate testing processes and understanding of related statistical analysis.
    • Use of site analytics and optimization software packages (e.g. Google Analytics, Optimizely, Mixpanel, CrazyEgg).
    • Analysis of quantitative data (web metrics, revenue reporting, etc.) and qualitative data (surveys, screen recordings, etc.) to develop insights about the user.
    • Experience running user research projects from start to finish (segmentation, usability, etc.).
    • Developed business acumen to size different opportunities, articulate risks and trade-offs and prioritize.
    • Track record of execution.
    • Fluent English.

     

    Company offers:

    • A chance to work in an international environment.
    • Financial terms will be discussed with successful candidate.

     

    Send your CV to hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • EdTech-стартап, специализирующийся на обучении взрослых, находится в поиске Менеджера маркетинговых проектов. 


    Что нужно будет делать:

    • Контролировать и приоритезировать задачи по проекту.
    • Вести задачи по методологии канбан в Basecamp.
    • Обеспечивать подготовку креативных материалов (баннеры для рекламных кабинетов, посадочные страницы). Контролировать качество выходящих материалов.
    • Осуществлять контроль качества сайтов/лендингов, своевременно обновлять продуктовую информацию.
    • Контролировать эффективную реализацию бюджетов в рекламных кабинетах (Facebook/Google Ads).
    • Осуществлять контроль подрядчиков и вести документооборот.
    • Контролировать выставление счетов и получение актов.

     

    От кандидата мы ожидаем:

    • Опыт работы в роли менеджера проектов от года. Преимущественно - стартап или динамично развивающиеся компании.
    • Опыт работы с таск-трекерами (jira/asana/basecamp/trello/аналоги).
    • Знание подходов Канбан или Scrum в целом.
    • Понимание веб-аналитики: базовое знание Google Analytics и Яндекс Метрики.
    • Опыт выставления счетов и актов.
    • Наличие системного мышления и умение декомпозировать задачи.
    • Опыт управления командами от 5 человек.
    • Умение приоритезировать на основании вводных по трудозатратам и потенциальному эффекту.
    • Опыт работы с Facebook Ads/Google Ads или другими каналами закупки трафика - большое преимущество.
    • Интерес к Ed Tech-направлению.

     

    Что предлагает компания:

    • Удаленный формат работы.
    • Full time занятость.
    • Конкурентную заработную плату.
    • Доступ к системам обучения.
    • Работу в команде профессионалов с горящими глазами, открытой атмосферой и полным отсутствием бюрократии.

     

    Этапы интервью:

    • Видеозвонок с рекрутером DigitalHR.
    • Тестовое задание.
    • Техническое интервью.
    • Интервью с командой.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее