Перенесена в архив: Product manager

Отправить резюме

О вакансии

Российский сервис, который разработал программу лояльности для клиентов B2C, в поиске Product manager.

Сложно найти того, кто не знает ничего о кэшбеке и бонусах. В этом году мы помогаем в формировании команды популярному сервису программы лояльности крупного банка. Основными ценностями продукта являются прозрачность для пользователей и качественный сервис, гибкость процессов и быстрая обратная связь от внедряемых изменений.

Что нужно будет делать:

  • Работать над видением продукта и с запросами на изменения.
  • Выявлять бизнес-требования.
  • Прорабатывать бэклог совместно с командами.
  • Оценивать бизнес-ценности и приоритезировать задачи.
  • Ставить задачи разработке, обеспечивать успешное взаимодействие со смежными командами.
  • Заниматься поиском инсайтов и проверкой гипотез.
  • Регулярно отслеживать прогресс по продукту.
  • Нести ответственность за достижение KPI командой.

От кандидата мы ожидаем:

  • Опыт работы в роли Product manager в web/mob направлении от 2-х лет.
  • Опыт работы по методологии Agile.
  • Отличные аналитические способности.
  • Развитые лидерские качества, навыки выстраивания кросс-функционального взаимодействия.
  • Опыт работы с бонусными программами / банковскими продуктами / платежными сервисами - большое преимущество.

Компания предлагает:

  • Оформление по ТК РФ.
  • ДМС.
  • Квартальные премии.
  • Офис в центре Москвы.

Этапы интервью:

  • Видеоинтервью с рекрутером DigitalHR.
  • Интервью с компанией.
  • Тестовое задание.
  • Финальное интервью.

 

Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • Интернет-аптека №1 ищет к себе в команду Project-менеджера для ведения интеграционных проектов. 


    Что нужно будет делать: 

    • Вести интеграционные проекты компании. 
    • Писать ТЗ разработке, вести задач в Jira.
    • Планировать, декомпозировать и ставить задачи разработке. 
    • Контролировать сроки и результаты реализации проектов. 
    • Вести документацию по проектам. 

     

    От кандидата мы ожидаем: 

    • Опыт работы менеджером IT-проектов от 2-х лет. 
    • Знание методологий разработки ПО.
    • Опыт работы с Jira, Notion или аналогами.
    • Понимание тех. архитектуры продуктов, а также принципов разработки сайтов и мобильных приложений. 
    • Навык приоритизации, готовность влиять на процессы. 
    • Инициативность, самостоятельность и умение брать на себя ответственность. 

     

    Что предлагает компания: 

    • Удаленный формат работы на период пандемии. 
    • Возможность совмещать очный и удаленный формат в будущем. 
    • Конкурентная заработная плата.
    • Возможность обучения за счет компании. 
    • Работа с передовым продуктом в профессиональной команде.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Цифровой сервис регистрации сделок в Росреестре для банков, застройщиков и агентств недвижимости в поиске Product-менеджера.


    Продукт предлагает пользователям широкие возможности по общению с государством на понятном и дружелюбном языке и соединяет в себе все самые необходимые инструменты как для граждан, так и для представителей малого и среднего бизнеса.

     

    Чем предстоит заниматься: 

    • Вести полный цикл задач Product manager’a на отдельных участках развития продукта.
    • Проводить customer development.
    • Анализировать конкурентов и разрабатывать сценарии отстройки.
    • Генерить и проверять гипотезы развития продукта.
    • Оценивать гипотезы на базе Data Driven подхода.
    • Проводить анализ и описывать бизнес-задачи для технической команды.
    • Формировать бэклог продукта и участвовать в планировании релизов.
    • Активно взаимодействовать с командой разработки.
    • Участвовать в формировании и исполнении маркетинговой/PR стратегии продукта.
    • Участвовать в формировании и исполнении плана продаж по продукту.

     

    От кандидата мы ожидаем: 

    • Наличие высшего образования.
    • Технический бэкграунд не менее 3-х лет.
    • Опыт работы в продуктовой команде не менее года.
    • Отличные аналитические навыки.
    • Владение методологией Customer Development.
    • Понимание Data Driven подхода.
    • Навыки проверки продуктовых гипотез.
    • Опыт работы с веб-продуктами или SaaS-сервисами.
    • Отличные коммуникационные навыки.
    • Большим преимуществом будет личный опыт запуска продукта или опыт прохождения Startup-акселератора. 

     

    Что предлагает компания:

    • Работа с крутым и перспективным продуктом.
    • Большая зона ответственности и свобода действий.
    • Отсутствие бюрократии.
    • Офис в Москве, м. Белорусская.
    • Конкурентная зарплата + бонусы по результатам работы.

     

    Этапы интервью: 

    • Интервью с рекрутером DigitalHR.
    • Самостоятельная подготовка к общению с компанией, изучение сферы деятельности и рынка.
    • Общение с командой и принятие решения.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее