Ведущий методист

111222
Отправить резюме

О вакансии

Детская онлайн школа индивидуального (1×1) обучения it-профессиям в поиске Ведущего методиста.

Компания ищет лидера для команды методистов, в зоне ответственности:

  • Разработка и рефакторинг образовательных материалов в соответствии с требованиями среды, клиента и дизайном продукта на уровне теории, примеров, заданий и контекста студента.
  • Проектирование LJM студента и образовательного опыта студента.
  • Исследование ЦА (совместно с Продакт Менеджером).
  • Исследование образовательных методик, форматов и подходов конкурентов и рынка.
  • Использование BaseLine показателей методических материалов (NPS, CSI, JHI, etc).
  • Процесс производства методических материалов от исследования среды и сбора требований до запуска и сбора обратной связи от Клиентов и Наставников.
  • Актуализация и доработка методических материалов по ОС от Методологов, Продакт Менеджера и команды Наставников.
  • Генерация и проверка гипотез по улучшению методической составляющей Продукта.

Стартовые задачи:

  • Управлять командой методистов: планировать и рассчитывать нагрузку, распределять задачи, контролировать выполнение, качество и сроки.
  • Контролировать эффективность и качество всех процессов работы команды, постоянно внедрять и улучшать процессы работы.
  • Адаптировать и развивать команду. Оптимизировать процессы работы команды.
  • Планировать выпуск и сроки контентных материалов.
  • Произвести рефакторинг стандартов качества работы методистов и процессов.
  • Взаимодействовать с другими командами на функциональном и кросс-функциональном уровне.
  • Взаимодействовать с внешними экспертами.

Требования:

  • Опыт работы методистом от 3-х лет.
  • Опыт управления командой от 4-х человек: авторы, корректоры, методисты, эксперты или аналогичные позиции.
  • Владение навыками педагогического дизайна не только в теории, но и на практике.
  • Опыт создания образовательных продуктов с нуля.
  • Знание особенностей возрастной психологии и устройства когнитивной сферы школьников.
  • Продуктовое мышление, анализ данных и метрик исходя из запросов бизнеса.
  • Знание и опыт использования лучших практик и кейсов в области школьного образования как на российском, так и на международном уровне.
  • Знание типологии стилей обучения и подходы к реализации обучения разных стилей.
  • Опыт разработки нетиповой методической модели образовательного решения.

Предлагают:

  • Стать частью продукта и команды, которая уже выросла из стартапа, но не потеряла его дух и скорость.
  • Возможность реализовать новые, креативные идеи в области разработки образовательного контента.
  • Большое поле для деятельности, интересные и нетривиальные задачи.
  • Сильная команда единомышленников, которые делают не только бизнес, но и ценность для Ученика.
  • Поддержка и онбординг.
  • Гибкий и насыщенный график.
  • Возможность построить работу под задачи.

 

Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency.

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии