Перенесена в архив: HR-менеджер

111222
Отправить резюме

О вакансии

Платформа, которая предлагает туры онлайн, ищет HR-менеджера.

Обязанности:

  • Комплексный HR
  • Рекрутинг: полный цикл: разработка системы оценки, поиск, хантинг, создание кадрового резерва;
  • Ответственность за КДП;
  • Адаптация сотрудников;
  • План обучения сотрудников, составление карты развития;
  • Проведение ежеквартальной оценки персонала;
  • Работа над корпоративной культурой;
  • Разработка и реализация плана действий по повышению вовлеченности и удовлетворенности сотрудников;
  • HR-брендинг.

Требования:

  • Опыт работы в небольшой компании IT (до 150 человек);
  • Опыт построение HR с нуля или участие в этом процессе;
  • Знание различных современных методик оценки кандидатов и текущих сотрудников, кейсы по внедрению или проведению;
  • Понимание бизнес-функций HR
  • Стратегическое мышление;
  • Знание КДП.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ;
  • Офис в центре Москвы;
  • Конкурентная зарплата (в зависимости от уровня кандидата).

Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • Креативное digital-агентство, специализирующееся в гибридных мероприятиях (онлайн+офлайн), мультимедиа-инсталляциях, 3D-продуктах, креативных сессиях по трендам и новых технологиях, находится в поиске Исполнительного директора.

  • Первая в России онлайн-платформа для ресейла и покупки одежды и аксессуаров премиального сегмента в поисках CMO (Chief Marketing Officer) для работы на российском и англоязычном сегментах рынка.