Перенесена в архив: Head of Acquisition

111222
Отправить резюме

О вакансии

Американский EdTech стартап, который помогает своим пользователям получить новую профессию в творческой среде, в поиске Head of Acquisition.

Компания предлагает широкий спектр онлайн-программ для творческих профессий, таких как дизайнеры интерьеров, диетологи, персональные стилисты, велнес-тренеры, 3D-дизайнеры и многие другие. Команда искренне верит, что любой человек может следовать своим увлечениям и хобби и превратить их в любимую профессию, став при этом финансово независимым.

Идеальный кандидат на данную роль готов отвечать за рост бизнеса через привлечение новых клиентов, за маркетинговую стратегию в целом и быть готовым к смелым экспериментам в маркетинге.

Вам предстоит:

  • Собрать команду крутых и специалистов, способную построить лучшую acquisition машину на Edtech рынке США.
  • Построить систему быстрой проверки гипотез во всех маркетинговых воронках, основанную на аналитике и data-driven подходе.
  • Настроить системную работу и масштабировать привлечение клиентов из Facebook Ads и других каналов Performance маркетинга.
  • Постоянно тестировать новые каналы, включая локальные инструменты, популярные в США: Tik-Tok, Bing, Pinterest, Twitter, Snap, Reddit и так далее.
  • Настроить и масштабировать канал блогеров и лидеров мнений.
  • Быстро проверять разные типы маркетинговых воронок, лендингов, цепочек, офферов и цен.
  • Активно работать с email-, messenger- и sms- маркетингом, оптимизируя конверсии внутри воронок.
  • Плотно взаимодействовать с командами продукта и продаж, совместно проверять гипотезы и совершенствовать процессы.
  • Настроить и развивать систему аналитики и атрибуции, позволяющую глубоко смотреть и оптимизировать маркетинговые каналы.

Компания предлагает:

  • Возможность работать в международной команде сильных специалистов из ведущих технологических компаний России и мира, став частью проекта, который меняет традиционный подход к карьере и творчеству.
  • Удаленную работу, зарплату в долларах и опционную программу.
  • Совместные выезды с командой и стратегические сессии в разных местах планеты, чтобы иметь возможность видеться с командой оффлайн.

Команда ждет, что вы:

  • Имеете опыт управления маркетинговой командой от двух лет.
  • Хорошо говорите на английском языке (C1 и выше) и готовы использовать этот навык на постоянной основе.
  • Обладаете сильной экспертизой в Performance маркетинге (Facebook Ads, Google Ads и т.п.).
  • Знаете, как работать с системами аналитики, понимаете различные модели атрибуции, умеете применять data-driven подход к принятию решений.
  • Придерживаетесь комплексного подхода к оптимизации CAC и имеете опыт работы на всех этапах маркетинговых воронок.
  • Готовы постоянно расти, проверять гипотезы и проводить эксперименты быстро, работать с постоянно растущим бюджетом.
  • Достаточно энергичны и амбициозны, чтобы построить лучшую Edtech компанию на самом большом и конкурентном рынке в мире.

 

Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru Telegram @DigitalHRAgency

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • SaaS-платформа, которая посредством различных модулей позволяет управлять жизненным циклом клиента, в поиске Account Manager.

  • Нам нужен герой-ассистент, который будет мастером на все руки в нашей компании! Идеально: страшный перфекционист, любитель тестировать новые приложения/сервисы, виртуоз в клиентском сервисе. А ещё мы ценим тех, кому не всё равно.