Перенесена в архив: Front-end Lead

Отправить резюме

О вакансии

Международный сервис, который предлагает косметические средства по подписке, ищет Front-end Lead.

На постоянный удаленный проект ищем Frontend Lead, который любят верстку. Почему верстка имеет такое значение? Компания делает сервис, который продает посредством визуальных образов. 70% трафика - это мобильные устройства, по большей части Android и только потом Iphone, а это значит большая вариативность браузеров (да, не поддерживают IE9, но часто смотрят с kindle ;)). Много рекламы, а это значит много посадочных страниц с различной логикой.

Пара слов о стеке технологий (как правило используют последние версии):

  • React, Redux, Webpack, Eslint (airbnb ruleset), Saga и многое другое на фронтенде;
  • Grails 3 + Groovy + Java + Postresql;
  • Docker для деплоймента;
  • AWS Stack (EC2, S3, Lambda, API Gateway, RDS, Redshift, Elasticashe и многое другое);
  • Azure ML;
  • Continuous Deployment с помощью Jenkins и Feature Toggling (не используют git flow).

Что мы ждем от кандидата:

  • Ответственности и умения планировать - это очень важно в удаленной работе;
  • Знание стандартов веб-разработки, умение писать код на чистом javascript (ES6) и отличное понимание, как работает CSS;
  • Умение писать чистый и понятный код;
  • Умение срезать углы, понимание того, как можно разбивать задачи на отдельные кусочки;
  • Уметь работать с Continuous Delivery;
  • Уметь разбираться с проблемами на production - находить, понимать причину и оперативно чинить;
  • Не быть фанатиком технологий;
  • Intermediate English.

Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

Отправить
резюме
на вакансию

hr@digitalhr.ru

Похожие вакансии

  • A world's largest luxury marketplace, serving the needs of High-Net-Worth Individuals (HNWIs) in life's most valuable transactions is looking for a Frontend Engineer.


    Organisational Requirements

    • strong team player.
    • self-organised.
    • previous experience working in startups.
    • fluent English.

    We are looking for team members who will spend 100% of working time to JamesEdition. Additional or partial job is not acceptable.

     

    Technical Requirements

    • portfolio of HTML5+CSS3 markup projects.
    • strong knowledge and experience with JavaScript ES6.
    • knowledge of TypeScript.
    • knowledge of React.js (React Native will be a huge plus).
    • git and Gitflow.
    • experience with Ruby will be a big plus.

     

    Tasks

    You will be a part of frontend team, who develop JamesEdition.com customer facing application and backoffice interfaces. This work consists of:

    • Planning architecture for new features.
    • Implementing new features: HTML5+CSS3 markup and developing on vanilla JS or TypeScript.
    • Support and code refactoring.
    • Technical integrations with third-party services.
    • R&D of new technologies and approaches.

     

    What company offers:

    • Competitive salary.
    • Work from anywhere - full time remote (5/2, 9AM-6PM CET).
    • Unlimited vacation policy.

    Send your CV to hr@digitalhr.ru or Telegram @DigitalHRAgency

     

    Подробнее
  • Early-stage startup creates a no-code process automation SaaS for modern teams and looking for a Senior JavaScript developer. The company offers a lot of freedom and responsibility for making technological decisions.


    Technology stack:

    • Back-end API: Java 13, Spring Boot 2.2.5, MySQL 8.
    • Web Front-end: Node.js, Express 4, React 16.13, Redux, Thunk, Emotion, Webpack with Babel.
    • DevOps: AWS, Docker, Jenkins, Nexus, MBT, Terraform.

     

    What we offer:

    • Modern tech stack which you are encouraged to actively influence: Typescript, React, Redux with redux-toolkit, logux, webpack, nodejs with express.
    • Startup atmosphere with fast decision-making, lots of autonomy and no bureaucracy.
    • Ability to participate in product discussions and shaping priorities.
    • Trust-based work relationship with flexibility to choose your working rhythm.
    • Competitive compensation.

     

    We are looking for:

    • First and foremost: A friendly, humble and ambitious character fitting our company culture.
    • Having worked extensively in a senior frontend engineering position before.
    • Strong experience with Typescript, HTML, CSS.
    • Strong experience with React incl. hooks.
    • Strong experience with Redux and its ecosystem.
    • Experience of building single-page applications and optimizing performance and memory.
    • Fluent written and spoken English.
    • Experience with building real-time collaborative applications, operational transformation or CRDTs as a strong plus.
    • Experience with websockets and data-sync across clients as a strong plus.
    • Experience with building code editors (specifically with the help of CodeMirror) and handling isolated execution of user-generated JS snippets as a strong plus.

     

    Send your CV to hr@digitalhr.ru

    Подробнее