Вакансии

Фильтр:
  • Международная быстрорастущая платформа по работе с блогерами и создателями контента ищет к себе в команду Social Media Creative Lead, который любит и умеет в дизайн и отлично совмещает креативный хаос и структурность.


    Чем предстоит заниматься:
    • Формировать креативные концепции для создания креативов, которые будут максимально эффективно работать в Paid Social, и участвовать в продажах:
    — готовить креативные концепции (описание идеи, раскадровка, обоснование);
    — участвовать в постановке задач моушн дизайнерам для создания примеров реализации и контролировать их выполнение;
    — участвовать во встречах/звонках с клиентами для презентации концепции.

    • Помогать проектным менеджерам в составлении креативного брифа для блогеров и верифицировать его перед отправкой.
    • Контролировать реализацию:
    — проверять контент от блогеров/клиентов на соответствие концепции и эффективности для Paid Social;
    — участвовать в постановке задач моушн дизайнерам на доработку креативов;
    — помогать в защите готовых креативов перед клиентом;
    — проверять финальный результат перед запуском;
    — проверять результаты кампании вместе с командой реализации (план/факт);
    — анализировать и делать выводы.
     
    • Контролировать ресурсы для доработки креативов:
    — контролировать необходимые ресурсы на выполнение задачи и подключать дополнительные в случае необходимости (фриланс, есть наработанные контакты);
    — распределять задачи между моушн дизайнерами в соответствии с их квалификацией;
    — оптимизировать процессы доработки креативов;
    — контролировать поиск и найм новых моушн дизайнеров в команду при росте объемов.
     
     
    Hard skills, которые от вас ожидают:
    • Высокий уровень графического дизайна, моушн дизайна.
    • Знание принципов работы монтажа и цветокоррекции (наличие портфолио обязательно).
    • Насмотренность в соцсетях (Instagram, TikTok, YouTube): знание трендов на этих платформах и умение в них ориентироваться, в том числе в Paid Social форматах.
    • Желание улучшать бизнес-результаты клиентов за счет повышения эффективности креативов (не креатив ради креатива, а нацеленность на его результат).
     
    Soft Skills, которые от вас ожидают:
    • Отличные коммуникационные навыки и умение аргументировать свою позицию.
    • Высокий уровень селф-менеджмента и умения приоритезировать.
    • Английский язык: свободно говорить и понимать профессиональную устную/письменную речь носителей языка.
     
    Компания предлагает:
    • Гибкость и свободу в принятии решений.
    • Интересные задачи и решение кейсов на уровне международного рынка. 
    • Возможность работать удаленно из любой точки мира с командировками в Москву или Нью-Йорк.
    • Для тех, кто не любит работать на удаленке, есть уютный dog-friendly офис с PS4 (иногда PS5), кофе, чаем, едой, сладостями и другими интересными плюшками. 

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

     
    Подробнее
  • Международная онлайн-школа программирования для детей и подростков в поиске Head of Performance marketing для русскоязычного и англоязычного направлений бизнеса.


    Команда в поиске сильного руководителя, готового самостоятельно сформировать команду трафика, развивать ее и мотивировать на достижение целей бизнеса.

     

    Что нужно будет делать:

    • Собрать команду крутых трафик-менеджеров (7-10 человек), развивать и мотивировать их на достижение высоких результатов.
    • Участвовать в разработке медийной стратегии, а также планировать, прогнозировать и определять тактические цели и шаги.
    • Настроить системную работу команды и масштабировать привлечение клиентов из Performance каналов.
    • Генерировать и тестировать новые гипотезы на основе данных по кампаниям, а также анализе ЦА и конкурентов.
    • Анализировать эффективность рекламных кампаний в онлайн и искать пути их оптимизации.
    • Оптимизировать процессы по разработке креативов и автоматизации маркетинговой отчетности.
    • Активно взаимодействовать с продуктовой командой по вопросам улучшения продукта.

     

    Команда ждет, что вы:

    • Имеете опыт управления и формирования команды из 3-х человек и более в сфере маркетинга.
    • Знаете как успешно построить процессы в команде, умеете ставить цели и работать на результат.
    • Уже работали "руками" в прошлом и хорошо знакомы с метриками в performance (как преимущество).
    • Хорошо знакомы с принципами и инструментами маркетинговых исследований, составления эффективного медиамикса.
    • Следите за тенденциями на рынке и готовы экспериментировать в рекламе.
    • Имеете сильный аналитический бэкграунд, умеете принимать решение на основе данных.
    • Проактивны, готовы брать ответственность за результат.
    • Любите и умеете работать в команде, знаете как выстроить эффективное взаимодействие с другими отделами.
    • Знаете английский на уровне B2 и выше.

     

    Команда предлагает:

    • Возможность развиваться в международной компании, которая масштабируется на рынках UK и USA.
    • Работать с крутой командой на социально-значимым продуктом, вместе улучшая сферу образования.
    • Прозрачная система мотивации, с возможностью влиять на свой доход (оклад+KPI).

     

    Вас ждут общение с DHR и 3 этапа общения с командой, включая тестовое задание.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Образовательная онлайн-платформа, позволяющая геймифицировать процесс обучения школьников в США, в поиске CRM-маркетолога. 


    Что нужно будет делать: 

    • Формировать email-рассылки на английском языке на основании шаблонов. 
    • Генерить идеи и гипотезы, проводить A/B-тестирования. 
    • Ставить задачи CRM-команде и контролировать их выполнение.
    • Растить эффективность каналов коммуникаций (OR/CTR/RR/CR/ARPU).
    • Работать с клиентской базой: сегментация и реактивация.

     

    От кандидата мы ожидаем:

    • Свободный английский язык. 
    • Опыт email/CRM-маркетинга в крупных компаниях от 2-х лет. 
    • Опыт с базами рассылок от 500 000 человек. 
    • Опыт самостоятельного формирования email-рассылок. 
    • Опыт внедрения автоматических рассылок и триггерных сценариев.
    • Наличие успешных кейсов по улучшению результатов в email-маркетинге. 
    • Опыт работы с MindBox или другими ESP/CRM/CDP-системами.

     

    Взамен компания предлагает:

    • Конкурентную заработную плату. 
    • Работу в экспертной команде над интересными задачами. 
    • ДМС после испытательного срока.
    • Пятидневную рабочую неделю с возможностью выбрать удобное начало рабочего дня.
    • Офис или удаленка - на ваш выбор.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Американский EdTech-стартап, который помогает своим пользователям получить новую профессию в творческой среде, в поиске Performance Marketing manager.


    Компания предлагает широкий спектр онлайн-программ для творческих профессий, таких как дизайнеры интерьеров, диетологи, персональные стилисты, велнес-тренеры, 3D-дизайнеры и многие другие. Команда искренне верит, что любой человек может следовать своим увлечениям и хобби и превратить их в любимую профессию, став при этом финансово независимым.

    Идеальный кандидат на эту позицию готов отвечать за рост бизнеса через привлечение новых клиентов и быть готовым к смелым экспериментам в маркетинге.

     

    Вам предстоит:

    • Построить систему быстрой проверки гипотез во всех маркетинговых воронках, основанную на аналитике и data-driven подходе.
    • Настроить системную работу и масштабировать привлечение клиентов из Facebook Ads и других каналов performance-маркетинга.
    • Постоянно тестировать новые каналы, включая локальные инструменты, популярные в США: TikTok, Bing, Pinterest, Twitter, Snap, Reddit и т.д.
    • Настроить и масштабировать канал блогеров и лидеров мнений.
    • Быстро проверять разные типы маркетинговых воронок, лендингов, цепочек, офферов и цен.
    • Активно работать с email-, messenger- и sms- маркетингом, оптимизируя конверсии внутри воронок.
    • Плотно взаимодействовать с командами продукта и продаж, совместно проверять гипотезы и совершенствовать процессы.
    • Настроить и развивать систему аналитики и атрибуции, позволяющую глубоко смотреть и оптимизировать маркетинговые каналы.

     

    Команда ждет, что вы:

    • Хорошо говорите на английском языке (B2 и выше) и готовы использовать этот навык на постоянной основе.
    • Обладаете сильной экспертизой в performance-маркетинге (Facebook Ads, Google Ads и т.п.).
    • Знаете, как работать с системами аналитики, понимаете различные модели атрибуции, умеете применять data-driven подход к принятию решений.
    • Придерживаетесь комплексного подхода к оптимизации CAC и имеете опыт работы на всех этапах маркетинговых воронок.
    • Готовы постоянно расти, проверять гипотезы и проводить эксперименты быстро, работать с постоянно растущим бюджетом.
    • Достаточно энергичны и амбициозны, чтобы построить лучшую Edtech-компанию на самом большом и конкурентном рынке в мире.

     

    Компания предлагает:

    • Возможность работать в международной команде сильных специалистов из ведущих технологических компаний России и мира, став частью проекта, который меняет традиционный подход к карьере и творчеству.
    • Удаленную работу, заработную плату в долларах и опционную программу.
    • Совместные выезды с командой и стратегические сессии в разных местах планеты, чтобы иметь возможность видеться с командой оффлайн.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Технологический онлайн-сервис, который помогает делать покупки не выходя из дома, находится в поиске CRM-менеджера с опытом сегментации клиентской базы и запуска целевых кампаний.


    Чем предстоит заниматься:

    • Управлять и растить метрику — инкрементальный GMV/за счет автоматических кампаний CRM (кроме кампаний, прямо направленных на конверсию в 1-5 покупки).
    • Разрабатывать и внедрять сегментацию пользователей в акции и коммуникации.
    • Взаимодействовать с аналитиками: готовить срезы по различным сегментам, проверять гипотезы.
    • Запускать эксперименты и тесты для повышения целевого показателя.

     

    Идеальный кандидат:

    • Имеет успешный опыт работы в CRM-направлении.
    • Умеет в инкрементальности, при этом знает и другие способы измерения результата.
    • Знает принципы сегментации базы, опыт их использования в работе.
    • Работал с различными CRM-системами.
    • Опыт работы c Exponea с food-направлением будет плюсом.

     

    Взамен компания предлагает:

    • Гибкость процессов и большую долю свободы в принятии решений.
    • Конкурентную заработную плату (по результатам собеседования).
    • ДМС, фитнес, курсы, услуги сервиса компании.
    • Офис в центре Москвы (м. Новокузнецкая).

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • A leading provider of B2B solutions in the online gambling industry, whose headquarters are located in London, is looking for a SEO specialist.


    Responsibilities:

    • Develop and implement a comprehensive strategy for website promotion in search engines (mainly Google).
    • Promote the company's website in search engines.
    • Develop a system of internal and external site optimization system, as well as mobile optimization.
    • Analyze the site by key indicators and make recommendations on the technical part.
    • Make a technical specification for the development/completion of the site.
    • Expand and analyze the semantic core.
    • Compile reports and analyze the effectiveness of SEO.
    • Select specialists for key tasks, actively interact with contractors.

     

    The skills and traits we are looking for: 

    • You have at least 3 years of experience in SEO with large sites (preferably in the iGaming industry).
    • A good knowledge of analytics tools is important, knowledge of BI-systems will be an advantage.
    • You have a good understanding of modern SEO promotion methods, the main Internet marketing tools, the principles of search engine ranking, have profound knowledge of Google algorithms and updates.
    • English level Upper-intermediate or above.
    • Experience in setting up contextual advertising will be your advantage.

     

    The company offers:

    • Work in a global team that has absorbed exceptional, talented and motivated professionals.
    • Open communication in the team, the absence of bureaucracy and support for new ideas and initiatives.
    • The ability to work remotely in a standard schedule.
    • Wellness benefit – company subsidize gym membership expanses.
    • A clear and transparent motivation system.

     

    You will have an interview with a DigitalHR recruiter, 2 meetings in the company (including a small test task).

     

    Send your CV to hr@digitalhr.ru or to Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Крупнейшее рекламное агентство, помогающее брендам и инфлюенсерам создавать и реализовывать рекламные проекты, находится в поиске Арт-директора.


    Чем предстоит заниматься:

    • Создание идей для кросс-медийных рекламных спецпроектов крупных международных и локальных клиентов с нуля (от слоганов и сценариев роликов до глобальных концептов со сложной экосистемой).
    • Подготовка story-boards вирусного видео, создание mood-boards креативных концепций, профессиональная работа с референсами для презентации креативных идей клиенту и команде.
    • Подготовка красивых презентаций (key) для предложения клиенту.
    • Контроль процесса реализации проектов, тайминг.
    • Участие в тендерах.
    • Участие в процессе совершенствования креативных способностей команды.
    • Участие в работе над подачей кейсов на фестивали.

     

    Требования:

    • Опыт работы креативным дизайнером/арт-директором в рекламных агентствах от 3-х лет.
    • Наличие портфолио обязательно.
    • Понимание принципов работы Influence Marketing.
    • Отличные презентационные навыки.
    • Как плюс - прохождение профильных креативных школ и курсов.

     

    Что компания предлагает взамен:

    • Работу в уютном офисе в центре Москвы (м. Улица 1905 года).
    • Оформление по ТК РФ.
    • ДМС после прохождения испытательного срока.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Крупнейшее рекламное агентство, помогающее брендам и инфлюенсерам создавать и реализовывать рекламные проекты, находится в поиске Креатора.


    Чем предстоит заниматься:

    • Создание идей для кросс-медийных рекламных спецпроектов крупных международных и локальных клиентов с нуля (от слоганов и сценариев роликов до глобальных концептов со сложной экосистемой).
    • Подготовка презентаций (key) для предложения клиенту.
    • Контроль процесса реализации проектов, тайминг.
    • Участие в тендерах.
    • Участие в процессе совершенствования креативных способностей команды.
    • Участие в работе над подачей кейсов на фестивали.

     

    Требования:

    • Опыт работы креативным копирайтером/креатором в рекламных агентствах от 3-х лет.
    • Наличие портфолио обязательно.
    • Понимание принципов работы Influence Marketing.
    • Отличные презентационные навыки.
    • Как плюс - прохождение профильных креативных школ и курсов.

     

    Что компания предлагает взамен:

    • Работу в уютном офисе в центре Москвы (м. Улица 1905 года).
    • Оформление по ТК РФ.
    • ДМС после прохождения испытательного срока.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru или в Telegram: @DigitalHRAgency

    Подробнее
  • Стартап из сферы здорового питания и образа жизни в поиске Senior digital marketing manager.


    Мы ищем члена команды с сильным стратегическим мышлением и опытом работы с большим количеством маркетинговых каналов.

     

    Что нужно будет делать: 

    • Провести полный аудит продуктов компании, построить стратегию по росту показателей и реализовывать ее.
    • Планировать кампании и бюджеты performance-маркетинг каналов. 
    • Отвечать за перезапуск двух сайтов компании с целью вырастить внутреннюю и внешнюю конверсии из платных и органических каналов. 
    • Собирать веб-аналитику, вести отчетность. Давать рекомендации по развитию продуктов компании. 
    • Координировать работу фрилансеров: контекстологи, таргетологи, дизайнеры итд. Инициировать и проводить найм. 
    • Отвечать за рост показателей: GrossSales с платных каналов продвижения, ROMI, конверсии. 

     

    От кандидата мы ожидаем:

    • Опыт в интернет-маркетинге не менее 3 лет. Управленческий опыт - большое преимущество. 
    • Глубокая экспертиза в интернет-маркетинге (контекст, ремаркетинг, таргетинг, SEO, email-marketing). 
    • Опыт работы с e-commerce продуктами и сферой lifestyle. 
    • Понимание процесса разработки web-продуктов. Умение общаться с разработчиками на одном языке. 
    • Стратегическое мышление, самостоятельность. 
    • Готовность работать в режиме стартапа с фокусом на масштабирование.  
    • Интерес к сфере ЗОЖ и правильного питания - большое преимущество.

     

    Компания предлагает: 

    • Гибридный формат работы (м. Чеховская). 
    • Скидки на продукцию компании. 
    • Возможность выстроить работу e-commerce продуктов практически “с нуля”. 
    • Большая ответственность и возможность влиять на продукты.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru Telegram @DigitalHRAgency 

    Подробнее
  • The company is an international startup, a platform for creating and sharing short mobile videos is looking for Growth Marketing Manager.


    As a member of the User Growth team, you will sit with a diverse and highly collaborative team of marketers, creatives, product managers and data scientists to drive a new wave of users to download our App this year and beyond. We are a team of self-starters who understand how to take an idea from start to completion, or find a way to do so. You are a self starter who is excited about data, excels in organization, clear communication and brings an experimental mindset to this evolving growth team.

    Responsibilities:

    • Drive user acquisition through performance marketing activity on major digital platforms including social, paid search, and display.
    • Responsible for developing growth strategy and media KPIs around user retention, target audience, and channel mix.
    • Perform media buys through agencies and directly with advertisers.
    • Develop and own dashboards to monitor overall marketing channel performance.
    • Explore new channels for potential growth marketing opportunities, including both performance channels and other possibilities.
    • Work in conjunction with the in-house production team to drive creative development and execution.
    • Improve app ranking on Google Play and iOS App Store.
    • Launch retargeting and reengagement campaigns focused on churned users.
    • Closely collaborate with cross-functional and international teams across Content & Programming, Product & Engineering, Brand, and Data Analytics to develop new business opportunities.
    • Improve user experience and retention by optimizing and designing product features.
    • Report and conduct in-depth analysis on campaign performance.

     

    Qualifications:

    Who We're Looking For

    • BA/BS degree.
    • 5+ years of growth marketing experience.
    • 3+ years of performance marketing in the mobile applications space.
    • Experience in building the go-to-market strategy for a fast growing mobile application or product.
    • Successful track record of managing performance marketing channels including, but not limited to social, paid search, and display.
    • Experience in building marketing campaigns for user acquisition and brand awareness objectives.
    • Strong understanding of international market trends.
    • Passionate about social media and short video products.
    • Work experience and strong communication skills in a cross-cultural and cross-functional environment.
    • Experience working with international partners in different time zones.

    Even Better If

    • MA/MS in statistics or an analytical field.
    • Proficient in marketing analytics tools including, but not limited to Appsflyer, AppAnnie, Google AdWords, and Facebook Ads Manager.
    • Experience working in a start-up atmosphere.
    • Experience working in a fast-changing, hands-on work environment.

     

    The company offers:

    • The opportunity to join a large international team that attracts some of the best talent around the world.
    • An understandable and effective product in terms of advertising placements.
    • Competitive salary.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru Telegram @DigitalHRAgency

    Подробнее