Вакансии

Фильтр:
  • IT-сервис по поиску работы и подбору сотрудников в поиске iOS разработчика.


    Предстоит работа в команде iOS разработки, состоящей из двух специалистов и тимлида направления. Команда работает с тремя продуктами: сервис для работодателей, сервис для соискателей и внутренний продукт, который сейчас находится на стадии планирования.

     

    Обязанности:

    • Развивать и поддерживать приложения компании.
    • Участвовать в code review и писать тесты.
    • Улучшать UI/UX с продуктовыми дизайнерами.
    • Работать с тестировщиками над улучшением скорости и стабильности приложений.
    • Участвовать в проектировании удобных API с Back-end разработчиками.

     

    Требования:

    • Опыт коммерческой разработки под iOS от 2-x лет.
    • Знание основных паттернов проектирования (GoF).
    • Знание архитектурных паттернов MVVM, MVC.
    • Понимание принципов разработки UI-компонентов.

     

    Этапы интервью:

    • Интервью с рекрутером DigitalHR.
    • Встреча в компании.

     

    Условия:

    • Полностью официальные оклад и квартальные премии.
    • ДМС со стоматологией и льготной программой для членов семьи.
    • Оплата компанией любых российских конференций и курсов.
    • Офис в 8 минутах пешком от станций метро Маяковская, Тверская, Пушкинская, Чеховская и Новослободская.
    • Бесплатные завтраки и обеды.
    • Настольный теннис, турник, шведская стенка.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Ищем разработчиков на PHP/Go в команду, работающую с задачами по авторизации, хранению данных пользователей, их рейтингом, отзывами и публичным профилем. Это отличный шанс начать больше писать на Go и поработать с микросервисной архитектурой.


    Вся команда активно участвует в обсуждениях, принятии решений — структуру команд можно скорее назвать горизонтальной. Таким образом, есть возможность лично повлиять на важные продуктовые и архитектурные решения, оптимизацию и развитие направления.

     

    Компания ожидает, что вы:

    • Владеете PHP.
    • Имеете опыт разработки на Go от 1 года.
    • Разрабатывали многопоточные приложения.
    • Знаете SQL и работали с реляционными БД.
    • Любите и умеете писать тесты.

     

    Будет плюсом, если вы:

    • Работали с Docker/Kubernetes.
    • Разрабатывали высоконагруженные и распределенные сервисы.

     

    Что предстоит делать:

    • Разрабатывать высокопроизводительные микросервиcы на Go.
    • Участвовать в проработке архитектурных решений.
    • Сопровождать полный цикл жизни продукта от проработки продуктового решения до деплоя кода на сервера.

     

    Компания предлагает:

    • Очень большой проект с важными задачами и продвинутыми технологиями.
    • Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией.
    • Прекрасно оборудованное рабочее место (доп. мониторы и все, что нужно для продуктивной работы).
    • Оплату посещения профильных курсов и конференций, в том числе международных.
    • Оформление по ТК, ДМС, бесплатные обеды... А иногда и завтраки.
    • Компенсацию затрат на переезд для специалистов из других городов.
    • Офис в центре Москвы (м. Белорусская) с собственным спортивным залом, зонами отдыха, открытыми террасами.

     

    Этапы интервью:

    • Звонок с рекрутером DigitalHR.
    • Звонок с тимлидом команды.
    • Встреча в компании.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Одна из крупнейших российских телекоммуникационных компаний ищет ведущего QA специалиста в Новосибирске.


    Предстоит тестировать front-end/back-end (web), работать с командой (4 ручных тестировщика и 1 автоматизатор), погрузиться в функциональность проекта и курировать ручное тестирование.

    Аналитические способности и отсутствие страха перед масштабными проектами помогут в работе. 

     

    Задачи:

    • Работа с командой, ответственность за направление (проект).
    • Анализ поступающих бизнес-требований, разработка тест-кейсов и другой тестовой документации.
    • Ручное тестирование: функциональное, регрессионное, интеграционное.
    • Тестирование API (SOAP, REST).
    • Выявление дефектов и работа с ними (Jira).
    • Применение браузерных инструментов разработчика.
    • Взаимодействие с разработчиками, аналитиками и дизайнерами.

     

    Потребуется:

    • Знание методов и методик тестирования.
    • Понимание, как работают веб-приложения и опыт их тестирования.
    • Опыт тестирования API.
    • Опыт работы в командной строке linux-подобных операционных систем.
    • Опыт работы с системами контроля версий.
    • Опыт работы с Jira.
    • Знание SQL на уровне простых запросов.
    • Опыт работы на проектах в условиях минимальной документации.
    • Аналитический склад ума и хорошее чувство поиска багов.

     

    Будет плюсом:

    • Опыт проведения нагрузочного тестирования.
    • Знание JavaScript, HTML.
    • Опыт анализа логов.

     

    Условия:

    • Льготная мобильная связь.
    • ДМС.
    • Скидки у компаний-партнеров.
    • Обучение и развитие.
    • Инновации.
    • Команда профессионалов.

     

    Этапы интервью:

    • Общение с рекрутером.
    • Скайп с лидом тестирования (техническое интервью).
    • Встреча в офисе.
    • Финальное интервью.
    • Знакомство с командой.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Маркетинговая SaaS-платформа, один из лидеров российского e-commerce, в поиске Account Manager.


    Платформа помогает создавать эффективные стратегии социального взаимодействия с целевой аудиторией и таким образом увеличивать продажи. Она основана на модулях, позволяющих клиентам взаимодействовать со своей аудиторией, увеличивая ее лояльность и повышая продажи с помощью социальных сетей и инструментов реферального маркетинга.

    Команда ждет человека с опытом в маркетинге, преимущественно в perfomance, который понимает, как найти подход к самым разным клиентам, услышать их проблемы и потребности.

    Идеальный кандидат знает специфику рекламного рынка и основные инструменты digital performance маркетинга, внимателен к деталям и не боится многозадачности.

     

    Команда ищет:

    В компании сейчас трудится более 60 человек, и они ждут к себе в команду аккаунт-менеджера с опытом работы в маркетинге, а лучше —  с ведением рекламных кампаний (контекстной/таргетированной рекламы, programmatic кампаний и т.д.). Преимуществом станет хорошее знание систем аналитики Google Analytics и Яндекс.Метрики.

    Но самое главное —  это ваше умение коммуницировать (устно и письменно) и любознательность. Если вы умеете задавать вопросы в нужный момент и не боитесь быть проактивным, то это про вас.

     

    Что нужно будет делать:

    • Формировать и реализовывать план совместной работы с партнером, исходя из его целей.
    • Помогать партнерам компании достигать этих целей с помощью внутренних инструментов и команды.
    • Контролировать и анализировать эффективность системы и собственной стратегии для каждого партнера.
    • Постоянно быть в контакте с партнером и управлять его ожиданиями.
    • Вовлекаться в потребности и "боли" партнеров компании и показывать безукоризненный уровень сервиса.
    • С помощью коллег из команды аналитики давать рекомендации по доработкам и постоянно улучшать свой продукт. В том числе, контролировать исправление багов и реализацию нестандартных запросов от партнеров, если это актуально для продукта.

     

    Что предлагает компания:

    Вас ждет работа с молодой и дружной командой, будет возможность стать частью проекта, захватившего половину рынка e-commerce за пять лет и поучаствовать в его дальнейшем развитии. Компания предлагает вознаграждение выше рыночного, с возможностью влиять на свой доход —  есть прозрачная бонусная система с понятными KPI. 
    В дополнение —  возможность прогуляться по центру Москвы после работы, офис находится на Тверской, или приятно провести время в офисе с чашечкой кофе, фруктами, ps4 и многим другим.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru. Вас ждут встречи с рекрутером из DigitalHR, а затем с HRD и потенциальным руководителем.

    Подробнее
  • Компания, которая занимает лидирующие позиции в букмекерском бизнесе, ищет Менеджера по продвижению мобильных приложений.


    Компания принимает ставки на спортивные события по многим видам спорта во всем мире. Она характеризуются хорошим сервисом и безукоризненной репутацией среди клиентов, благодаря крутой команде профессионалов и финансовой дисциплине.

    У вас будет возможность поработать с интересными проектами, развиваясь в одной из лучших компаний в букмекерском бизнесе.

     

    Команда ищет:
    В команде маркетинга трудится более 40 человек, и сейчас ребята в поиске Менеджера по продвижению мобильных приложений. От вас нужен персональный положительный опыт работы в мобильном маркетинге: продвижение любого мобильного приложения или значительный опыт работы в performance рекламном агентстве с подобными проектами.

    Также требуется хорошее знание технологий мобильного маркетинга, приветствуется знание площадок (ASO App Store и Google Play), систем аналитики и мобильного трекинга (GA, YM, Adjust, Appannie, tune, AppsFlyer, AdJust). Для этой позиции важно обладать системным мышлением и аналитическими способностями.

     

    Что нужно будет делать:

    • Ежемесячно составлять медиаплан и бюджет по проекту.
    • Вести рекламные кампании согласно этому медиаплану.
    • Следовать цели по удержанию топовых позиций приложения в AppStore и Google Play.
    • Вести рекламные кампании по ретаргетингу.
    • Проводить аналитику кампаний по продвижению мобильных приложений и оптимизировать их под KPI (CPI, CPA, ARPU и т.д.).
    • Работать с системами аналитики мобильных приложений.
    • Регулярно предоставлять отчеты.
    • Ставить задачи на разработку рекламных материалов - видео, баннеры, лэндинги и т.д.
    • Контролировать ведение документооборота.

     

    Что предлагает компания:

    • Команду, заинтересованную в развитии своих сотрудников во всех аспектах (курсы иностранного языка по корпоративной скидке, частичная оплата фитнеса в любом клубе World Class).
    • Молодой коллектив, адекватное руководство, дружная команда единомышленников.
    • Оплачиваемые обеды и билеты на спортивные мероприятия.
    • Прекрасные виды из окон офиса в одной из башен Москва-Сити.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru. Вас ждут встречи с рекрутером из DigitalHR, а затем с HRD и Директором по маркетингу совместно с Руководителем digital отдела.

    Подробнее
  • Компания разрабатывает проект по визуализации рынка ценных бумаг. Ищем инженера, который умеет решать задачи и готов для этого разбираться в предметной области, предлагать решения и их доказывать, нести ответственность. 


    Мы ищем разработчика, который будет думать о бизнесе, процессах и эффективности.

     

    По задачам 30% времени нужно будет уделять менеджменту, но менеджменту не команды, а процессов:

    • Cледить за тем, чтобы команда работала в соответствии с разработанной стратегией.
    • Контролировать соблюдение всех принципов, заложенных в архитектуру проекта, быть правой рукой архитектора.
    • Следить за приоритетами и отсекать лишнее.

     

    Задачи в разработке:

    • Анализ новых требований и проектирование технических решений для них.
    • Разработка и code review, реализация нового функционала.
    • Применение последних версий стандарта ECMAScript, React.
    • Обеспечение высокой производительности и отказоустойчивости продукта.

    Требования:

    • Обширный опыт разработки коммерческих приложений на JavaScript и React.
    • Опыт в разработке программного обеспечения (не интерфейсов) от 3-х лет.
    • Понимание принципов функционального программирования.
    • Знание возможностей и синтаксиса последних версий ECMAScript.

     

    Будет плюсом:

    • Опыт создания интерактивных визуализаций при помощи D3.js.
    • Опыт создания высоконагруженных веб-приложений и оптимизации производительности.
    • Практика тестирования собственного кода и применения TDD и/или BDD.
    • Опыт проектирования и дизайна интерфейсов.
    • Стремление соблюдать принципы SOLID и KISS.

     

    Условия:

    • Удаленная работа — нет ограничений по местонахождению разработчика.
    • 100% распределенная команда, честная обратная связь и открытая коммуникация.
    • Полностью белое оформление с кристально чистой зарплатой + ДМС.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Маркетинговая Saas-платформа, один из лидеров российского e-commerce, в поиске Business Development Manager.


    Платформа помогает создавать эффективные стратегии социального взаимодействия с целевой аудиторией и таким образом увеличивать продажи. Она основана на модулях, позволяющих клиентам взаимодействовать со своей аудиторией, увеличивая ее лояльность и повышая продажи с помощью социальных сетей и инструментов реферального маркетинга.

    Команда ждет человека с опытом B2B продаж, преимущественно в сфере Digital/IT, который понимает как работать с крупными брендами, их проблемами и потребностями.

    Идеальный кандидат знает специфику рекламного рынка и основные инструменты digital performance маркетинга, а также умеет находить общий язык с любым клиентом.

     

    Обязанности:

    • Первичный анализ потенциальных клиентов компании.
    • Полный цикл B2B продаж высокотехнологичного IT продукта:

    — брендам;
    — медийным агентствам;
    — аудиторным хабам (трафик провайдерам);
    — другим игрокам рынка.

    • Встречи, презентации, переговоры с клиентами.
    • Подготовка КП, контроль согласования договоров.
    • Помощь в интеграции продукта (доведения до запуска).
    • Работа с «теплой базой» и небольшой процент холодных звонков (только в формате экспертных продаж).
    • Работа в CRM системе по партнерам компании.
    • Контроль над собственной воронкой продаж.

     

    Компания ждет, что вы:

    • Разбираетесь в рекламном рынке и понимаете, что ему нужно сегодня.
    • Имеете успешный опыт самостоятельных продаж в сфере Digital или в сфере управления проектами.
    • Знаете инструменты и технологии digital performance маркетинга и умело пользуетесь его основной терминологией (CPM, CPC, CPA, CTR, ROI, ROMI, ROAS и пр.).
    • Ответственны за результаты личной работы, способны грамотно организовать рабочий процесс, нацелены на результат.
    • Коммуникабельный, обладаете навыками грамотной устной и письменной речи.
    • Умеете работать в команде и получаете от этого удовольствие.
    • Хотите расти вместе с компанией и брать на себя новые задачи.
    • Знаете английский язык на уровне Intermediate или выше.

     

    Компания предлагает:

    • Вознаграждение выше рыночного.
    • Классную и дружную команду.
    • Возможность участвовать в развитии продукта.
    • Работу в проекте, захватившем половину рынка e-commerce за пять лет.
    • После работы можно гулять по центру Москвы, офис находится на Тверской.
    • Кофе, фрукты, печеньки, ps4, и многое другое.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru. Вас ждут встречи с рекрутером из DigitalHR, а затем с HRD и Директором по продажам.

    Подробнее
  • An american financial startup that specializes in loans and insurance for families is looking for Data engineer.


    Company's goal is to make insurance great again, because at this point it is too painful and time consuming. That's why startup was founded to create the easiest experience for users. Enabled by disruptive technologies, it aims for the one-click user experience in financial product offerings which traditionally requires users to fill out long forms.
    Based in Silicon Valley, project is looking for a Data engineer to work in a distributed team. Startup is backed by Y-combinator, SV Angel, Funders Club, and many other prominent Silicon Valley Investors. It is founded by serial entrepreneurs who previously built and scaled YourMechanic (“Uber for car repair,” the nation’s largest on-demand car repair site).

     

    About the role:

    We are looking for a Data Engineer who is passionate and motivated to make an impact in creating a robust and scalable data platform. In this role, you will have ownership of the company’s core data pipeline that powers top line metrics. You will also leverage data expertise to help evolve data models in various components of the data stack. You will be working on architecting, building, and launching highly scalable and reliable data pipelines to support the company’s growing data processing and analytics needs. Your efforts will allow access to business and user behavior insights, leveraging the data to fuel other functions such as Analytics, Data Science, Operations and many others.

     

    Responsibilities:

    • Owner of the core company data pipeline, responsible for scaling up data processing flow to meet the rapid data growth.
    • Consistently evolve data model & data schema based on business and engineering needs.
    • Implement systems tracking data quality and consistency.
    • Develop tools supporting self-service data pipeline management (ETL).
    • SQL and MapReduce job tuning to improve data processing performance.

     

    Requirements:

    • Proficient in SQL, specially with Postgres dialect.
    • Expertise in either Python or Javascript for developing and maintaining data pipeline code.
    • Experience with BI software (such as Tableau).
    • Experience with Hadoop (or similar) Ecosystem.
    • Experience with deploying and maintaining data infrastructure in the cloud (experience with AWS preferred).
    • Comfortable working directly with data analytics to bridge business requirements with data engineering.

     

    Send your CV to hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Ищем Search quality engineer в самый популярный сервис объявлений.


    Система модерации компании на основе машинного обучения и компьютерного зрения обрабатывает сотни тысяч новых объявлений в день. Мы ищем опытных мотивированных специалистов в ядро новой команды качества поиска. Специалист будет работать на стыке двух команд: Data Science и поискового юнита. Вас ждет разнообразие данных, простор для моделирования оффлайновых процессов и возможность влиять на паттерны потребления и экологию в России.

     

    Вам предстоит заниматься:

    • Разработкой моделей ранжирования и развитием поисковой инфраструктуры.
    • Оптимизацией качества поиска.
    • Проведением а/б-тестов моделей ранжирования.

     

    Команда ждет, что вы:

    • Владеете Python или С++ и Go.
    • Инженер: есть кругозор, можете самостоятельно собирать системы руками.

     

    Будет здорово, если у вас есть:

    • Опыт работы с большими данными.
    • Опыт работы в поиске или informational retrieval.

     

    Компания предлагает:

    • Очень большой проект с важными задачами и продвинутыми технологиями.
    • Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией.
    • Прекрасно оборудованное рабочее место (доп. мониторы и все, что нужно для продуктивной работы).
    • Оплату посещения профильных курсов и конференций, в том числе международных.
    • Оформление по ТК, ДМС, бесплатные обеды... А иногда и завтраки.
    • Компенсацию затрат на переезд для специалистов из других городов.
    • Офис в центре Москвы (м. Белорусская) с собственным спортивным залом, зонами отдыха, открытыми террасами.

     

    Этапы интервью:

    • Звонок с рекрутером DigitalHR.
    • Звонок с тимлидом команды.
    • Встреча в компании.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Ищем С++ разработчика в один из крупнейших и известных веб-сервисов в России.


    Нужен опытный мотивированный специалист в ядро команды поиска. Компания предлагает уникальное сочетание широкого спектра еще нерешенных задач, огромной аудитории продукта, возможностей технологического лидерства, заметного влияния на бизнес компании и жизнь десятков миллионов людей.

     

    Чем предстоит заниматься:

    • Писать код на С++ в проект Sphinx. Спектр задач по движку предельно широк, от багфиксов и оптимизаций до новых сигналов ранжирования, больших новых переделок и глобальных новых мега-фичей.

    Время от коммита до выхода новой фичи в продакшен в отдельных случаях измеряется минутами, так что ситуации "два года без деплоев" произойти просто не может.

    Пересборка Sphinx (небольшого проекта на 150K строк) и прогон ~300 базовых автотестов измеряется секундами, что гарантирует интересные задачи.

    • Сталкиваться с другими интересными технологиями (гонять в проде Docker, Kubernetes, Postgres, Tarantool, Kafka и т.д., плюс иногда на Golang, Python и т.д.).

    • Работать в тесном взаимодействии с группой качества поиска, что позволит погрузиться в тематики ML, NLP, AB тестирования, и т.п.

    • Работать с высокими нагрузками, вас ждут около 50 млн активных объявлений в индексе и сотни миллионов поисков в сутки.

     

    Компания ждет, что вы:

    • Имеете от 1 года опыта коммерческой разработки на C++.
    • Приемлемо знаете базовые структуры данных и алгоритмы.

     

    Будет плюсом, если вы:

    • Имеете опыт разработки на Golang, Python, PHP.
    • Имеете опыт использования SQL/NoSQL баз данных.
    • Умеете запускать GDB и анализировать крешдампы.
    • Не боитесь ассемблера.

     

    Компания предлагает:

    • Очень большой проект с важными задачами и продвинутыми технологиями.
    • Возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией.
    • Прекрасно оборудованное рабочее место (доп. мониторы и все, что нужно для продуктивной работы).
    • Оплату посещения профильных курсов и конференций, в том числе международных.
    • Оформление по ТК, ДМС, бесплатные обеды... А иногда и завтраки.
    • Компенсацию затрат на переезд для специалистов из других городов.
    • Офис в центре Москвы (м. Белорусская) с собственным спортивным залом, зонами отдыха, открытыми террасами.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее