Вакансии

Фильтр:
  • Маркетинговая Saas-платформа, один из лидеров российского e-commerce, в поиске Business Development Manager.


    Платформа помогает создавать эффективные стратегии социального взаимодействия с целевой аудиторией и таким образом увеличивать продажи. Она основана на модулях, позволяющих клиентам взаимодействовать со своей аудиторией, увеличивая ее лояльность и повышая продажи с помощью социальных сетей и инструментов реферального маркетинга.

    Команда ждет человека с опытом B2B продаж, преимущественно в сфере Digital/IT, который понимает как работать с крупными брендами, их проблемами и потребностями.

    Идеальный кандидат знает специфику рекламного рынка и основные инструменты digital performance маркетинга, а также умеет находить общий язык с любым клиентом.

     

    Обязанности:

    • Первичный анализ потенциальных клиентов компании.
    • Полный цикл B2B продаж высокотехнологичного IT продукта:

    — брендам;
    — медийным агентствам;
    — аудиторным хабам (трафик провайдерам);
    — другим игрокам рынка.

    • Встречи, презентации, переговоры с клиентами.
    • Подготовка КП, контроль согласования договоров.
    • Помощь в интеграции продукта (доведения до запуска).
    • Работа с «теплой базой» и небольшой процент холодных звонков (только в формате экспертных продаж).
    • Работа в CRM системе по партнерам компании.
    • Контроль над собственной воронкой продаж.

     

    Компания ждет, что вы:

    • Разбираетесь в рекламном рынке и понимаете, что ему нужно сегодня.
    • Имеете успешный опыт самостоятельных продаж в сфере Digital или в сфере управления проектами.
    • Знаете инструменты и технологии digital performance маркетинга и умело пользуетесь его основной терминологией (CPM, CPC, CPA, CTR, ROI, ROMI, ROAS и пр.).
    • Ответственны за результаты личной работы, способны грамотно организовать рабочий процесс, нацелены на результат.
    • Коммуникабельный, обладаете навыками грамотной устной и письменной речи.
    • Умеете работать в команде и получаете от этого удовольствие.
    • Хотите расти вместе с компанией и брать на себя новые задачи.
    • Знаете английский язык на уровне Intermediate или выше.

     

    Компания предлагает:

    • Вознаграждение выше рыночного.
    • Классную и дружную команду.
    • Возможность участвовать в развитии продукта.
    • Работу в проекте, захватившем половину рынка e-commerce за пять лет.
    • После работы можно гулять по центру Москвы, офис находится на Тверской.
    • Кофе, фрукты, печеньки, ps4, и многое другое.

     

    Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru. Вас ждут встречи с рекрутером из DigitalHR, а затем с HRD и Директором по продажам.

    Подробнее
  • Агентство по продвижению мобильных приложений ищет к себе в команду Development Team Lead.


    Задачи:

    • Выполнение согласованных планов по проекту в части разработки.
    • Ответственность за результаты команды.
    • Распределение и делегирование задач.
    • Формирование продуктивной команды, проведение технических собеседований, помощь членам команды, вовлечение новых членов команды в рабочий процесс.
    • Обеспечение эффективного интерфейса взаимодействия команды разработки с бизнесом, а также эффективного использования ресурсов для решения проектных задач.
    • Обеспечение надежной работы продакшн-систем на проекте, своевременное устранение критических ошибок и недопущение их появления в будущем.
    • Разработка особо сложных задач на проекте, участие в формировании технической документации (ТЗ, спецификации), выбор технологий для проекта, проектирование архитектуры, R&D, code review.

     

    Требования:

    • Опыт работы на позиции Team Lead 1-3 года, опыт управления командой от 5 человек.
    • Опыт разработки архитектуры проектов, программных решений на основе технологического стека (GoLang и/или php (symfony), PostgreSQL и/или Clickhouse).
    • Уверенные знания любого mvc фреймворка на php: zend2, yii2, symfony3/4, laravel (в компании symfony3).
    • PostgreSQL (умение строить и сложные sql запросы, и понимать принципы их оптимизации).
    • Опыт работы с HighLoad и BigData проектами, с системами контроля версий GIT, с таск-трекерами JIRA или аналогами.
    • Английский язык на уровне чтения технической документации и ведения технической переписки.
    • Понимание принципов и опыт работы с DDD (большое преимущество).
    • Опыт работы с практиками/инструментами гибких методологий Agile/Lean.
    • Опыт участия в процессах развития продукта. Проактивная позиция в части генерации идей развития продукта (желательно).

     

    Условия:

    • Амбициозные и интересные задачи на международном развивающемся рынке рекламы в компании с высочайшей экспертизой в mobile marketing и технологиями, используемыми в данной сфере.
    • Agile/Lean-культура, опыт Scrum|Kanban, методологии Project management (Agile&other).
    • Фокус на технологичность продукта, тестирование новых гипотез.
    • Опыт и рост компетенций в областях Microservice Arhitecture, HighLoad, BigData, Machine Learning.
    • Уютный офис в шаговой доступности от м. Дмитровская/м. Савеловская.
    • Гибкое начало рабочего дня.
    • Стабильно выплачиваемая заработная плата.
    • Оформление по ТК, оплата отпусков и больничных.
    • Участие в профильных конференциях и обучение за счет компании.
    • Английский с носителем, йога, настольный теннис, кикер, печеньки, фрукты и прочие радости жизни.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • SaaS-платформа, которая посредством различных модулей позволяет управлять жизненным циклом клиента, в поиске Account Manager.


    Задачи:

    • Формировать и реализовывать план совместной работы с партнером, исходя из его целей.
    • Помогать партнерам компании достигать этих целей с помощью внутренних инструментов и команды.
    • Контролировать и анализировать эффективность системы и собственной стратегии для каждого партнера.
    • Постоянно быть в контакте с партнером и управлять его ожиданиями.
    • Вовлекаться в потребности и "боли" партнеров компании и показывать безукоризненный уровень сервиса.
    • С помощью коллег из команды аналитики давать рекомендации по доработкам и постоянно улучшать свой продукт. В том числе, контролировать исправление багов и реализацию нестандартных запросов от партнеров, если это актуально для продукта.

     

    Требования:

    • Желателен опыт ведения рекламных кампаний (контекстная/таргетированная реклама, programmatic кампании и т.д.).
    • Опыт работы в маркетинге, желательно в performance, от 2-х лет.
    • Хорошее знание Google Analytics и Яндекс.Метрики.
    • Высокие коммуникативные навыки - как устные, так и письменные. Отзывчивость и умение найти общий язык с абсолютно разными людьми.
    • Любознательность и умение задавать вопросы в нужный момент, в то же время - умение самостоятельно справляться с задачами.
    • Стремление найти подход к клиентам и умение их слышать.
    • Внимательность к деталям, собранность.
    • Отсутствие страха перед многозадачностью.

     

    Условия:

    • Уровень вознаграждения выше рыночного.
    • Молодая, дружная и гибкая команда.
    • Возможность погрузиться в собственный продукт и помочь его улучшить.
    • Работа в проекте, захватившем половину рынка E-commerce.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее
  • Fashiontomax, международное креативное агентство по созданию фото/видео контента для модных брендов/журналов, в поиске Директора по маркетингу, который выведет компанию на еще более высокий уровень. 


    Обязанности:

    • Создание маркетингового отдела и найм эффективно работающей команды маркетологов в соответствии с поставленным бюджетом и задачами.  
    • Разработка маркетинговой стратегии, которая увеличит оборот компании в 3 раза за 2019 год.
    • Изучение и анализ рынка конкурентов, выделение минимум 5 уникальных отличий компании и их продвижения с целью повышения имиджа и продаж компании в 3 раза за 2019 год.
    • Внедрение необходимых маркетинговых механизмов и воронок продаж в соответствии с потребностями компании, постоянная разработка новых инновационных подходов к работе. 
    • Создание медиапланов в соответствии с бюджетом и KPI.
    • Эффективный маркетинг в социальных сетях с целью увеличения количества подписчиков в 2 раза и увеличение вовлеченности аудитории на 50%, создание уникального предложения и продажа 500 единиц мини-продукта за 2019 год. 
    • Четкое позиционирование на международном рынке, разработка плана продвижения филиалов компании в разных странах с целью достижения оборота минимум 30 процентов для каждого представительства от оборота компании в 2018 году. 
    • Оптимизация и продвижение сайта, настраивание воронок продаж. Регулярный анализ существующего сайта — юзабилити, контент, SEO.
    • Анализ эффективности лидогенерации.
    • Создание и управление эффективными рекламными кампаниями с увеличением показателей в 5 раз: Google AdWords, Facebook, Instagram.
    • Оптимизация компании для достижения целей производительности, ROMI, A/B тестирование.
    • Подготовка регулярной отчетности по рекламным кампаниям с выводами и предложениями, подсчет ROI по всем каналам.
    • Контроль и работа с подрядчиками, партнерами, блогерами, СМИ по PR, продвижению, коллаборациям.
    • Самостоятельно управлять всеми бизнес-процессами, связанными с маркетингом, с целью стабилизации компании и вывод ее на высокий уровень узнаваемости и доходности, чтобы компания вошла в рейтинг лучших 500 BOF в 2019 году.
    • Разработка маркетинговых стратегий для брендов/клиентов по ведению социальных сетей и созданию продающего контента компанией для них. 
     
    Идеальный кандидат: 
    • Умеет ставить задачи и достигать их в короткий срок с помощью своего опыта, знаний и профессиональных качеств, преодолевая препятствия.
    • Умеет подбирать людей под поставленные задачи, с помощью которых добивается нужного результата с меньшими временными рамками.
    • Умеет видеть эффективность и рентабельность новых направлений деятельности и доводить их до лучшего результата.
    • Умеет вести переговоры и деловую переписку на английском языке или способен выучить его за 2 месяца. 
    • Опыт работы конкретно в модной индустрии не обязателен с условием, что данный человек способен самообразовываться и быстро вникать в суть дела (максимум 2 недели), исходя из поставленных задач. 
     
    Требования:
    • Английский язык Intermediate.
    • Ключевые навыки работы: SMM, контент, SEM, SEO, PPC, CPA, ретаргетинг, Google.Analytics, Яндекс.Метрика.
    • Оптимизация рекламы + знание Excel на уровне формул и базовых макросов.
    • Формирование отчетов.
    • Опыт digital маркетинга/SMM - минимум 1-3 года.
    • Высокие навыки общения, сосредоточение внимания на результатах.
    • Детальное, позитивное отношение и способность определять приоритеты задач в соответствии с установленными сроками.
    • Опыт работы с CRM.
     
    Условия: 
    • Свободный график работы.
    • Место нахождения не важно.
    • Компания предоставляет все полномочия для управления необходимыми процессами.
    • Зарплата плюс процент с прибыли компании в зависимости от достигнутого результата.

     

    Интересно? Присылайте резюме на artfashionconcept@gmail.com

    Подробнее
  • Международный проект по созданию программно-аппаратной платформы для оператора связи нового поколения в поиске инициативного и опытного разработчика на Python.


    Задачи:

    • В данный момент команда реализует международный проект по разработке и развертыванию сети нового поколения для "интернета вещей": умных городов, потребительской электроники, промышленной автоматики, телемедицины. Сети работают в России, Чехии, Словакии, Сербии, Франции, Великобритании и США.
    • Команда участвует в разработке международного стандарта LoRaWAN и эксплуатирует самую большую в мире сеть "интернета вещей".

     

    Требования:

    • Отличное владение Python и знание основных фреймворков.
    • Опыт работы с ORM (peewee, sqlalchemy).
    • Программирование клиент-серверных приложений.
    • Опыт проектирования и разработки RESTful API.
    • Знание СУБД и других хранилищ данных (Redis/MongoDB/MySQL).
    • Представление устройства сетевых протоколов (HTTP, TCP) и принципов передачи данных по сети.

     

    О команде:

    • Молодая команда и дружный коллектив, в который входят: разработчики серверного ПО, разработчики встраиваемого программного обеспечения, инженеры-электронщики, промышленные дизайнеры. Принцип команды - минимум бюрократии.

     

    Условия:

    • Небольшая команда проекта и очень хороший коллектив.
    • Работа в офисе в Санкт-Петербурге, полная занятость, гибкий график.
    • Команда подерживает личные проекты работников, если они тоже нравятся.
    • Возможность участия в семинарах и мастер-классах по различным тематикам.
    • Условия перехода: бонус за переход 100% от зарплаты.
    • У вас есть уникальный шанс помочь с написанием софта команде "железячников" и поучаствовать в интересном и сложном проекте.
    • Уникальное расположение офиса дает вам шанс посетить интереснейшие мероприятия, не выходя из офиса: семинары, мастер-классы, конференции.
    • Зарплата в евро.

     

    Интересно? Присылайте резюме на hr@digitalhr.ru

    Подробнее